1．凝聚力高的团队特征    (1)团队内的沟通渠道比较畅通、信息交流频繁，大家觉得沟通是工作中的一部分，不会存在什么障碍。 &...

   1．凝聚力高的团队特征    (1)团队内的沟通渠道比较畅通、信息交流频繁，大家觉得沟通是工作中的一部分，不会存在什么障碍。 &...

  毫无疑问，任何一个企业都希望拥有充满激情的员工，问题是员工的激情来自哪里？有人认为员工的激情是与生俱来的，所以要拥有激情员工的关键在于选拔富有激情的员工；有人认为员工的激情是后天培养的，是通过满足员工的事业追...

  提高员工对企业的忠诚度是提高企业管理水平，实现可持续发展一项长期的基础性工作。而做好这一工作的前提是必须对员工“忠诚”的内涵有正确的认识。    员工忠诚能给...

 从2007年6月29日《劳动合同法》出台后，    短短大半年中，用人单位对《劳动合同法》    一片围剿声。一时间，裁...

   2007年2月，有关所得税两税并轨的说法很多，其中，今年（2008年）1月1日即将实的说法吓走了一批微利外商，而我们内资企业却是并没有等来降低所得税的甘霖，而是依然照着原来33%的税率在征缴所得税...

 ——绩效考核？十家做的九家烦！    ——培训？老板说效果不大又花钱！    ——职业生涯规划？人事部门没事搞着玩！<...

   中国的中小企业数量大概有1000多万家，绝对数量非常可观，对国民经济的贡献也是有目共睹，但从其管理水平来看，相对于大型企业处于相对弱势的地位，在现实的管理过程中也暴露出不少问题，本文针对中小企业在...

一、流失人才就是流失利润 　　案例1：在江浙一带，制造行业的竞争力很大的一部分原因来自于当地稳定的加工技术工人供应。在江苏有一家大型变压器的生产厂家，普通工人都是当地的居民。变压器组装是有一定的技术含量的，对流水线工...

   2005年1月25日，刘某与美中互利（北京）国际贸易有限公司（以下简称美中互利公司）签订了为期三年的劳动合同，根据合同约定，合同期限到2008年1月24日届满终止。在合同到期前三十天内，如果双方未...

想起上午的事情，吴刚还感到有些哭笑不得，因为春节临近，北京的火车票日益紧张，上午的工作会议上竟然有不止一个员工向他提出由公司代买火车票的问题，“其实这种事对他们来说是难题，对企业同样也是，但这些年轻人却不这么想。” ...

  《孙子·行军篇》中说：“故令之以文，齐之以武，是谓必取”。这是说，要用“文”的手段，即用政治道义教育士卒；用“武”的方法，即用军纪来统一步调，这样的军队打起仗来就必定胜利。“令之以文，齐之以武”，体现了文武兼...

　　「前言」 　　庄子曰：“注焉而不满，酌焉而不竭，而不知其所由来，此之谓葆光。” 　　在企业中，作为人力资源部经理，要有能力推动企业的人力资源管理变革，能够集大成积广慧唱响人力资源变革进行曲。自然...

　　对于任何一个企业，人才是这个企业成功的基石。要想吸收好的人才，招聘者起到了举足轻重的作用。然而，很多招聘者总是在犯一些很严重的错误，甚至他们在犯错误的时候自己并没有意识到。下面我将错误一一列举，你也可以对照一下，看你是这样的招聘者...

 技术型：    持有这类职业定位的人出于自身的个性与爱好考虑，往往并不愿意从事管理工作，而是愿意在自己所处的专业技术领域发展。   ...