出处:价值中国 作者:田成杰 时间:2008-5-19 9:41:51 推荐好友
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中国式授权:“猫捉耗子”的游戏?
某某公司为了打造新的利润增长点,上了一个新兴的能源项目,总裁高明任命项目经理宋辰总负责。在项目进展过程中,由于需要专业人才,高明还从集团公司其他分支机构调来了技术专家吴远山做支持。吴远山到任的当天,高总就召集项目全体管理人员开会,强调说:“在这里,宋辰就是代表我,我授予他绝对的权力。”
就专业技术来说,吴远山的才能是这个项目所急需的。但是老吴也不是省油的灯,他自认为来之前总裁已经单独对他面授机宜,而且他在以前的分支机构里,也都是自己说了就算的,他因此不服从宋辰的领导,两人在工作中时常出现矛盾,擦出火星。
在一次公开的争吵中,愤怒之下,宋辰当众对吴远山下了逐客令:“没有你我们一样可以干下去,别以为就你一个人懂技术!我这里不需要一个不听指挥的人!”并下令以后技术方面的事情自己亲自负责。事情到了这一地步,吴远山无奈之下递交了辞职信……
就在大家都认为这件事将以吴远山的退出而结束的时候,日理万机的总裁高明突然“从天而降”。在他找了双方谈话之后,留下了吴远山……
宋辰感到非常失望,因为他完全没了面子。他和总裁高明讲明了:“我不管吴远山了,他的工作进展我也不会过问,让他独立出去好了!”